「基本情報設定」→「就業規則設定」→「所定時間・残業・深夜設定」より所定労働時間の設定や深夜・残業の時間・手当設定ができます。
ここで設定した条件に該当する労働時間は、データ抽出する際に各項目で抽出できます。
こちらのヘルプでは「所定労働時間」「深夜手当/時間」の設定についてご案内します。
「残業手当/時間」の設定についてはこちらのヘルプページをご確認ください。
目次
所定労働時間を設定する
【所属グループ】と【スタッフ種別】の横に表示されているプルダウンにて、設定する対象を選択し【表示】をクリックします。
※【所属グループ】は必ず、スタッフの所属している【メイングループ】を設定して下さい。
上記で設定した対象は、設定欄上部に表示されます。
設定を保存すると【既存の設定一覧】から選択して設定確認・修正が出来るようになります。
所定労働時間は「所定労働時間」の項目で設定します。
こちらの項目では、1日の所定労働時間を入力します。
（例）所定労働時間を1日8時間とする場合
●選択可能項目
【日計算】
【週計算】
【月計算】
【年計算】
【シフト時間】
深夜手当/時間を設定する
深夜時間は「深夜手当/時間」で設定します。
こちらの項目では、深夜時間の割増率と深夜対象とする時刻を設定します。
（例）22：00～29：00を深夜時間とする場合
※残業設定や深夜設定にて設定した割増率は、【スタッフ詳細】で登録している時給と連動します。
【勤務状況表示】【シフト作成】【予実管理】にて、【概算人件費】項目で確認したり、
抽出データの【概算給与】項目で割増分を計算して抽出することが可能です。
所定時間・残業・深夜の設定方法(動画）
以上でございます。
最後までお読みいただきありがとうございます。
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所定時間・残業・深夜時間設定