ジョブカン勤怠管理は、株式会社SmartHRが運営する人事労務システム「SmartHR（外部リンク）」と
サービス連携をしています。
※API連携は有料プランをご契約の場合のみ利用可能です。
また、連携の操作が可能なのは全権限管理者のみとなります。
目次
連携方法（アクセストークンを取得する）
ジョブカン勤怠管理とSmartHRを連携するためには、まずジョブカン勤怠管理でアクセストークンを
取得する必要があります。
手順は以下の通りです。
1. 基本情報設定＞各種設定＞初期設定一覧＞他社システム連携
2. 【アクセストークン発行】ボタンをクリックします。
3. アクセストークン管理名として任意の名称を入力し、【発行】ボタンをクリックします。
4. 【アクセストークン】欄に記載されている文字列を全てコピーし、
SmartHRのAPI連携関連画面にペーストすることで、ジョブカン勤怠管理と連携できます。
SmartHR側での操作については、SmartHRヘルプページ（外部リンク）をご確認ください。
|
注意事項 ・ アクセストークンの文字列や画面は、第三者に見せないようご注意ください。 ・ 発行したアクセストークンの文字列は、画面を移動すると再度表示することができません。 ・ 発行したアクセストークンには、1年間の有効期限があります。 ・登録可能件数は最大5件です。 |
5. 他社システム連携画面に「3.」で付けた名称と有効期限が表示されます。
連携項目
ジョブカン勤怠管理とSmartHRで連携可能な項目は以下の通りとなります。
※メールアドレスは連携対象外となります。
【ジョブカン勤怠管理⇔SmartHR間で相互に連携できるスタッフ情報】
| SmartHR項目 | ジョブカン勤怠管理項目 |
| 姓 | 姓 |
| 名 | 名 |
| 雇い入れ年月日（入社年月日） | 入社年月日 |
| 雇用形態 | スタッフ種別 |
| 電話番号 | 電話番号 |
| 社員番号 | スタッフコード |
| 生年月日 | 生年月日 |
【ジョブカン勤怠管理⇒SmartHRのみで連携できるスタッフ情報】
| SmartHR項目 | ジョブカン勤怠管理項目 |
| 在籍状況※ | ― |
※ジョブカン勤怠管理に登録している「在職」または「退職」の情報のみ、SmartHRへ連携されます。
「休職状態」の情報については連携されません。
以上でございます。
最後までお読みいただきありがとうございます。
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